Per le Aziende
In sinergia con l'Azienda andiamo alla ricerca
dei candidati adatti a soddisfare le esigenze indicateci.
Il nostro metodo di lavoro
ISO SELEST articola ogni progetto di Ricerca e Selezione secondo un iter professionale consolidato negli anni.
Il primo passo è quello di conoscere l’Azienda committente per capire in modo approfondito la sua cultura e le sue esigenze specifiche.
Studiamo insieme il profilo della figura da inserire con estrema precisione in modo da attivare e portare a termine la selezione el più breve tempo possibile.
SEI INTERESSATO?
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Telefono: 0536 805038
WhatsApp: 349 3399149
Email: info@isoselest.it
Skype: isoselest
Come si articola il processo di selezione
Job Description
analizziamo gli obiettivi della ricerca e il contesto dell’azienda cliente, definendo le caratteristiche della posizione vacante: compiti e responsabilità del candidato ideale e risultati attesi
Ricerca
effettuiamo una ricerca nel data base ISO SELEST che conta oltre 40.000 curricula costantemente aggiornati
Annuncio
pubblichiamo gratuitamente l’offerta di impiego sul nostro sito internet, su altri portali web di annunci di lavoro in Italia e all’estero e sui social network idonei a diffondere l’offerta
Head Hunting
effettuiamo una ricerca diretta di candidati in aziende concorrenti
Selezione
effettuiamo l'analisi dei curricula e la selezione di quelli che più corrispondono al profilo ideale
Colloqui preliminari
verifichiamo con colloqui individuali la potenziale idoneità dei candidati, valutando le loro competenze ed esperienze
Presentazione
presentiamo alla direzione aziendale la rosa dei candidati più idonei con relazione in merito agli incontri con gli stessi
Assistenza
offriamo la nostra consulenza giuridica, se ce n’è l’esigenza, nella eventuale fase di trattativa contrattuale con il candidato
Monitoraggio
possiamo monitorare, per un certo periodo, l’andamento del candidato una volta inserito